compensation

Tiền trả cho ai đó để bù đắp cho mất mát, thương tích hoặc đau khổ. Đây là thuật ngữ chung nhất cho bất kỳ khoản thanh toán phục hồi nào.

Một thỏa thuận chính thức nhằm giải quyết một tranh chấp hoặc vụ kiện. Nó ngụ ý một kết luận pháp lý thường liên quan đến một khoản thanh toán tài chính cuối cùng.

Hành động trả lại tiền cho người đã chi tiêu. Nó tập trung cụ thể vào việc hoàn trả đúng số tiền đã dùng cho các chi phí.

Một biện pháp khắc phục hoặc bồi thường cho một sai sót hoặc khiếu nại. Nó mang hàm ý mạnh mẽ về việc sửa chữa một sự bất công hoặc mất cân bằng xã hội.

Việc hoàn trả thứ gì đó bị mất hoặc bị đánh cắp cho chủ sở hữu hợp pháp. Nó tập trung vào việc trả lại một vật phẩm cụ thể hoặc giá trị của nó để khôi phục trạng thái ban đầu.

Việc bồi thường cho một sai lầm mà một người đã gây ra bằng cách trả tiền. Nó thường được sử dụng trong bối cảnh chính trị hoặc lịch sử cho những sai trái quy mô lớn.

Sự bảo đảm hoặc bảo vệ chống lại một khoản lỗ hoặc gánh nặng tài chính khác. Nó nhấn mạnh một sự đảm bảo theo hợp đồng để chi trả cho các thiệt hại hoặc trách nhiệm pháp lý trong tương lai.

Mức độ bảo vệ được cung cấp bởi một hợp đồng bảo hiểm. Nó đề cập đến phạm vi bồi thường tiềm năng thay vì một khoản thanh toán cụ thể duy nhất.

Một khoản tiền được đưa ra định kỳ cho một mục đích cụ thể. Khác với bồi thường một lần, nó thường là một khoản trợ cấp định kỳ cho việc bảo trì hoặc khuyết tật.

Hành động thanh toán hoặc được trả tiền cho một thứ gì đó. Nó là một thuật ngữ chung hơn, tập trung vào việc chuyển tiền thay vì động cơ phục hồi.

Một hình phạt được áp dụng vì vi phạm pháp luật, quy tắc hoặc hợp đồng. Nó đại diện cho một tổn thất hoặc gánh nặng tài chính hơn là một khoản thu phục hồi.

Tổng số tiền lương và phúc lợi cung cấp cho nhân viên. Nó đề cập đến toàn bộ gói thu nhập bao gồm lương, bảo hiểm và các đặc quyền.

Tiền trả cho công việc hoặc dịch vụ đã thực hiện. Nó trang trọng hơn compensation và bao gồm tất cả các hình thức phần thưởng tài chính cho lao động.

Một khoản thanh toán cố định định kỳ do người sử dụng lao động trả cho nhân viên. Khác với tổng thu nhập, nó đề cập cụ thể đến mức lương cơ bản hàng tháng hoặc hàng năm.

Một khoản thanh toán cố định định kỳ cho công việc chân tay hoặc thời vụ. Nó thường được tính trên cơ sở hàng giờ hoặc hàng ngày thay vì tỷ lệ hàng năm.

Tiền thu được từ lao động hoặc dịch vụ. Đây là một thuật ngữ rộng đề cập đến tổng thu nhập được tạo ra từ công việc của một người.

Tiền được đưa cho việc thực hiện một công việc. Đây là từ đơn giản và phổ biến nhất được sử dụng để mô tả số tiền nhận được khi làm việc.

Một số tiền được trả hoặc quá trình chi trả. Nó đề cập đến giao dịch tiền tệ cá nhân cho công việc đã hoàn thành.

Một khoản thanh toán hoặc quà tặng do người sử dụng lao động cung cấp, chẳng hạn như bảo hiểm hoặc lương hưu. Nó xác định các phần phi tiền tệ của một gói thu nhập.

Một khoản tiền thêm vào tiền lương của một người như một phần thưởng. Nó là một khoản thanh toán được đưa ra ngoài mức thu nhập cơ bản cho hiệu suất tốt.

Một khoản tiền cố định định kỳ được trả dưới dạng lương hoặc phụ cấp. Nó thường gắn liền với thực tập, học việc hoặc các vị trí tôn giáo thay vì việc làm lâu dài.

Khoản thanh toán cho một chuyên gia để đổi lấy lời khuyên hoặc dịch vụ. Nó thường là khoản thanh toán một lần cho một nhiệm vụ cụ thể thay vì lương liên tục.

Một điều tốt đẹp giúp bù đắp hoặc cân bằng một trải nghiệm tiêu cực. Nó được sử dụng theo nghĩa trừu tượng để mô tả việc tìm thấy điểm tích cực trong một tình huống xấu.

Thứ được trao để ghi nhận sự phục vụ, nỗ lực hoặc thành tựu. Nó nhấn mạnh sự công nhận tích cực hoặc phần thưởng nhận được cho một nhiệm vụ hoặc hành vi.

Một lợi thế hoặc lợi nhuận thu được từ điều gì đó. Nó mô tả kết quả tích cực hoặc tác dụng hữu ích giúp một tình huống khó khăn trở nên tốt hơn.

Trạng thái không còn sở hữu thứ gì đó hoặc sự bất lợi do sự vắng mặt của nó gây ra. Nó đại diện cho cốt lõi tiêu cực mà sự bù đắp tìm cách cân bằng.

Thương tích về thể chất hoặc nỗi đau và sự muộn phiền về tinh thần. Nó xác định sự đau khổ hoặc thiệt hại thực sự vẫn còn nếu không tìm thấy sự bù đắp nào.